1,198 Charg De Projet jobs in Canada
Chargé de projet
Posted 3 days ago
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Job Description
Groupe Plombaction est un chef de file dans le domaine de la construction en tant qu'entrepreneur général spécialisé en mécanique, intervenant notamment dans les secteurs institutionnels, industriels, le génie civil et les mines. De plus, l'entreprise compte une division dédiée à la fabrication de tuyauterie et structures.
Tu as le goût de nouveaux défis? Nous sommes à la recherche d'un·e chargé·e de projet qui connaît le domaine de la structure. Si ça te rejoint, viens visiter nos bureaux, rencontrer notre équipe et discuter des conditions avantageuses!
Sous la responsabilité du directeur, le rôle du chargé·e de projet consiste principalement à établir les quantités de matériel nécessaire pour la fabrication des éléments de structure à partir des plans d’appels d’offres émis par les professionnels en structure.
Responsabilités :
- Effectuer une lecture approfondie des plans et devis;
- Estimer les quantités de matériaux et les coûts de la main d’œuvre nécessaires à la réalisation du projet à estimer;
- Rechercher des prix compétitifs à la suite de l'analyse des documents;
- Identifier les éléments à risque ou les opportunitésliés décelées auprès du chef-estimateur;
- Assister aux réunions de coordination pour garantir une compréhension approfondie des exigences de la soumission;
- Visiter les chantiers pour évaluer le niveau de difficulté du projet à estimer;
- Contribuer activement au développement et à l'évolution des outils d’estimation;
- Travail en collaboration avec le responsable de l’usine pour la mise en production;
- Suivi des livrables et collaboration avec les dessinateurs externes;
- Effectuer les demandes de prix aux divers sous-traitants pour l’installation de la structure en chantier;
- Attribuer les contrats de structure aux sous-traitants d’installation;
- Suivre l’avancement des travaux en chantier, la facturation du sous-traitant, les EXTRA, les déficiences en structure, etc;
- Définir et améliorer les processus d’usine/d’estimation et de gestion, conjointement avec les directeurs, pour la portion structure. (R&D)
- AEC en estimation, DEC ou autre formation connexe (une expérience équivalente pourra être considérée);
- La connaissance en structure (fabrication) et un atout important;
- Expérience démontrée dans l'estimation de projets de structures d'acier.
- Connaissance de la métallurgie et des normes de soudage (essentiel);
- Habileté de lecture et interprétation des plans;
- Excellente connaissance de la suite Microsoft 365;
- Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les échéanciers;
- Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.;
- Sens aigu de l'analyse et de la résolution de problèmes;
- Vision 3D.
Charg de projet mcanique senior | Montral | 100 000 $
Posted 1 day ago
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Job Description
Job Description
Chargé de projet mécanique senior – Grand Montréal
Tu es un(e) professionnel(le) d’expérience en ingénierie mécanique et gestion de projets ?
Nous recherchons un Chargé de projet mécanique senior pour superviser et coordonner des projets de conception, fabrication et installation de systèmes mécaniques dans le secteur industriel et manufacturier.
Ce qu’on t’offre :
Poste permanent à temps plein
Horaire de jour (8h00 à 17h00)
Salaire compétitif selon expérience
Assurances collectives et régime de retraite
Environnement de travail collaboratif et stimulant
Projets d’envergure avec possibilité de déplacements ponctuels chez les clients
Tes responsabilités :
Gestion de projets (40 %)
Planifier, coordonner et superviser l’exécution des projets mécaniques, de la conception à l’installation
Assurer le suivi des échéanciers, budgets et ressources
Être l’interlocuteur principal avec les clients et veiller à leur satisfaction
Organiser et diriger les réunions de projet (internes et externes)
Effectuer les post-mortem et proposer des améliorations continues
Conception et ingénierie (40 %)
Participer activement à la conception mécanique (layouts, dessins de fabrication et d’installation)
Superviser et valider le travail de l’équipe de dessinateurs et concepteurs
Sélectionner les composantes et assurer le suivi des approvisionnements
Résoudre les problématiques techniques en cours de projet
Installation et mise en service (20 %)
Superviser les installations mécaniques sur site
Assurer le respect des normes de santé et sécurité
Veiller à la performance optimale des systèmes lors de la mise en service
Profil recherché :
BAC en génie mécanique ou formation équivalente
Membre de l’OIQ
7 à 12 ans d’expérience pertinente en gestion de projets mécaniques
Solide expérience en conception mécanique industrielle (SolidWorks, AutoCAD)
Excellentes habiletés en gestion d’équipe et communication avec les clients
Connaissance des normes de sécurité machine et standards industriels
Maîtrise du français et bonne connaissance fonctionnelle de l’anglais
Leadership, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle
Pourquoi te joindre à nous ?
Travailler sur des projets complexes et variés
Évoluer dans une entreprise où ton expertise est reconnue
Contribuer activement à l’innovation et au développement de solutions mécaniques sur mesure
Intéressé(e) ?
Transmets-nous ton CV dès aujourd’hui et viens mettre ton expertise au service de projets stimulants dans le Grand Montréal !
Gabriel Pedneault | Director of Recruitment, Engineering
ext : 262
Senior Mechanical Project Engineer – Greater Montreal
Are you an experienced professional in mechanical engineering and project management?
We are seeking a Senior Mechanical Project Engineer to supervise and coordinate the design, manufacturing, and installation of mechanical systems in the industrial and manufacturing sector.
What we offer:
Full-time permanent position
Day shift (8:00 a.m. – 5:00 p.m.)
Competitive salary based on experience
Comprehensive benefits and retirement plan
Collaborative and stimulating work environment
Large-scale projects with occasional client site visits
Responsibilities:
Project Management (40%)
Plan, coordinate, and supervise the execution of mechanical projects, from design to installation
Monitor schedules, budgets, and resources
Serve as the main technical contact for clients and ensure satisfaction
Organize and lead project meetings (internal and external)
Conduct post-mortems and implement continuous improvements
Design & Engineering (40%)
Actively participate in mechanical design (layouts, manufacturing, and installation drawings)
Supervise and validate the work of designers and engineering team members
Select components and follow up on procurement
Troubleshoot technical issues during projects
Installation & Commissioning (20%)
Supervise on-site mechanical installations
Ensure compliance with health and safety standards
Guarantee optimal system performance during commissioning
Required Profile:
Bachelor’s degree in Mechanical Engineering or equivalent
CPI certification (or relevant professional designation)
7 to 12 years of relevant mechanical project management experience
Strong industrial mechanical design experience (SolidWorks, AutoCAD)
Excellent team management and client communication skills
Knowledge of machine safety standards and industrial regulations
Fluent in French and functional knowledge of English
Leadership, autonomy, and ability to manage multiple projects simultaneously
Why join us?
Work on challenging and diverse projects
Grow in a company that recognizes your expertise
Contribute actively to innovation and development of custom mechanical solutions
Interested?
Send us your CV today and bring your expertise to exciting projects in Greater Montreal!
Gabriel Pedneault | Director of Recruitment, Engineering
ext : 262
#QCEN
Charg(e) de projet - Gnie industriel

Posted 15 days ago
Job Viewed
Job Description
**Pourquoi vous joindre à nous?**
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu'il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
**Nos avantages sociaux**
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
+ Régimes d'assurance _(Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)_
+ Salaire de base compétitif
+ Régime d'épargne retraite
+ Programme d'aide aux employés
+ Programme de télésanté
**Quelles sont vos contributions envers l'équipe?**
+ Implanter des améliorations dans les processus de production et dans les processus des fonctions support.
+ Élaborer la stratégie de déploiement de projet : Mandat, planification, ressources, coûts, risques, structure de gouvernance.
+ Rassembler les parties prenantes et aligner l'équipe multifonctionnelle vers un objectif commun
+ Coordonner les actions dans le cadre de la gestion de votre projet.
+ Communiquer le statut de votre projet aux parties prenantes ainsi qu'à la direction.
+ Vulgariser et documenter les stratégies et solutions de votre projet.
+ Faire des recommandations stratégiques afin de supporter les objectifs de l'entreprise
+ Travailler en équipe multifonctionnelle (Ingénierie, Méthode, Génie Industriel, Logistique, Production, Qualité).
+ Comprendre les paramètres techniques et indicateurs de performance de votre projet (ex. : temps de cycle, temps de réponse, capacité, etc.)
**Comment vous épanouir dans ce rôle? **
+ Vous êtes titulaire d'un Bacc en génie industriel ou mécanique, en gestion des opérations et de la logistique, en amélioration continue ou équivalent.
+ Vous avez au moins 8 ans d'expérience en milieu manufacturier / usine.
+ Vous avez une vision globale de l'entreprise.
+ Vous êtes à l'écoute des clients internes et parties prenantes (production et fonction support).
+ Vous êtes à l'aise dans un environnement de production.
+ Vous avez un esprit de synthèse et êtes à l'aise de présenter à la haute direction.
+ Vous êtes dynamique et travaillez en équipe.
+ Vous faites preuve de leadership et aimez relever des défis.
+ Vous faites preuve de patience, de persévérance et de curiosité.
+ Vous êtes flexible face aux changements de priorités et de stratégie dans le cadre d'un projet.
+ Vous utilisez MS Project pour le suivi de votre planification.
+ Vous utilisez Excel au besoin pour des analyses sommaires.
+ Vous parlez et écrivez couramment le français et l'anglais
**Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!**
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de _toutes_ les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
**Emploi** Chargé·e de projet, Génie industriel
**Site principal** Centre de finition
**Organisation** Aerospace Canada
**Quart de travail**
**Statut de l'employé** Régulier
**Réquisition** 8898 Chargé(e) de projet - Génie industriel
Charg(e) de projet - Gnie Industriel

Posted 15 days ago
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Job Description
**Pourquoi vous joindre à nous?**
Chez Bombardier, nous concevons, construisons, modifions et entretenons les avions les plus performants du monde pour les individus, les entreprises, les gouvernements et les entités militaires les plus avisés. Nous réussissons à établir les normes les plus élevées grâce à notre approche centrée sur les personnes, et toujours en définissant l'excellence, ensemble.
Travailler chez Bombardier signifie offrir ce qu'il se fait de mieux. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites du possible dans notre industrie et au-delà. En priorisant la croissance et le développement des employées, nous permettons à chacune d'atteindre son plein potentiel à sa manière, parce que le meilleur travail se produit lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.
**Nos avantages sociaux**
En veillant au bien-être de nos employés, nous proposons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend les éléments suivants :
+ Régimes d'assurance _(Soins dentaires, soins médicaux, assurance-vie, assurance-invalidité, et plus encore)_
+ Salaire de base compétitif
+ Régime d'épargne retraite
+ Programme d'aide aux employés
+ Programme de télésanté
**Quelles sont vos contributions envers l'équipe?**
+ Implanter des améliorations dans les processus de production et dans les processus des fonctions support.
+ Élaborer la stratégie de déploiement de projet : Mandat, planification, ressources, coûts, risques, structure de gouvernance.
+ Rassembler les parties prenantes et aligner l'équipe multifonctionnelle vers un objectif commun
+ Coordonner les actions dans le cadre de la gestion de votre projet.
+ Communiquer le statut de votre projet aux parties prenantes ainsi qu'à la direction.
+ Vulgariser et documenter les stratégies et solutions de votre projet.
+ Faire des recommandations stratégiques afin de supporter les objectifs de l'entreprise
+ Travailler en équipe multifonctionnelle (Ingénierie, Méthode, Génie Industriel, Logistique, Production, Qualité).
+ Comprendre les paramètres techniques et indicateurs de performance de votre projet (ex. : temps de cycle, temps de réponse, capacité, etc.)
**Comment vous épanouir dans ce rôle? Compétences, connaissances et expérience requises:**
+ Vous êtes titulaire d'un Bacc en génie industriel ou mécanique, en gestion des opérations et de la logistique, en amélioration continue ou équivalent.
+ Vous avez au moins 8 ans d'expérience en milieu manufacturier / usine.
+ Vous avez une vision globale de l'entreprise.
+ Vous êtes à l'écoute des clients internes et parties prenantes (production et fonction support).
+ Vous êtes à l'aise dans un environnement de production.
+ Vous avez un esprit de synthèse et êtes à l'aise de présenter à la haute direction.
+ Vous êtes dynamique et travaillez en équipe.
+ Vous faites preuve de leadership et aimez relever des défis.
+ Vous faites preuve de patience, de persévérance et de curiosité.
+ Vous êtes flexible face aux changements de priorités et de stratégie dans le cadre d'un projet.
+ Vous utilisez MS Project pour le suivi de votre planification.
+ Vous utilisez Excel au besoin pour des analyses sommaires.
+ Vous parlez et écrivez couramment le français et l'anglais.
**Maintenant que vous vous projetez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!**
Veuillez noter: Vous n'avez pas besoin de _toutes_ les compétences, connaissances et expériences requises pour postuler à ce poste ! Nous ne sommes pas à la recherche du candidat·e parfait·e, mais d'une personne talentueuse et passionnée .
Bombardier est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, origine ethnique, identité sexuelle, orientation sexuelle, âge, statut d'immigrant, handicap ou autres caractéristiques protégées par la loi à postuler.
**Emploi** Chargé(e) de projet - Génie Industriel
**Site principal** Centre de finition
**Organisation** Aerospace Canada
**Quart de travail**
**Statut de l'employé** Régulier
**Réquisition** 8085 Chargé(e) de projet - Génie Industriel
Charg de projet Grands projets de construction en nergies renouvelables | 120K$ 140K$/anne
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Job Description
Job Description
Chargé(e) de projet – Projets majeurs en construction d’énergies renouvelables
Poste permanent – Temps plein
Rotation fly-in fly-out
Localisation : chantiers à travers le Québec ( deux localisations disponibles)
Votre mission
Vous êtes un(e) professionnel(le) aguerri(e) en gestion de projets de construction? Vous souhaitez prendre part à des projets stratégiques liés à la transition énergétique? Ce rôle vous place au cœur de la réalisation de chantiers majeurs en énergies renouvelables (notamment éoliens), avec un niveau élevé de responsabilité, d'autonomie et d’impact concret.
Sous la supervision du directeur de projet, vous serez responsable de la coordination complète des travaux, de la planification à la livraison, en assurant rigueur, conformité et collaboration optimale entre les parties prenantes.
Responsabilités principales
Leadership et supervision
Représenter l’entreprise sur le chantier et encadrer l’équipe projet.
Suivre l’avancement des travaux et s’assurer du respect des échéanciers et standards.
Planification et gestion opérationnelle
Structurer les activités, établir le calendrier maître et suivre son exécution.
Participer à l’estimation des coûts, à l’octroi des contrats et au suivi budgétaire.
Collaborer à la définition des méthodes de travail avec les surintendants.
Superviser les achats, les fournitures et les relations avec les sous-traitants.
Communication et coordination
Animer les réunions de coordination internes et externes.
Maintenir une communication efficace entre les divers intervenants du projet.
Suivi administratif et technique
Gérer les aspects contractuels, les avis de changement et la conformité réglementaire.
Coordonner les inspections, les vérifications préopérationnelles et la livraison finale.
Présenter les indicateurs de performance à la direction.
Profil recherché
Formation et expérience
Baccalauréat en génie civil, mécanique, électrique ou construction.
Membre en règle d’un ordre professionnel d’ingénieurs.
5 à 10 ans d’expérience en gestion de projets de construction majeurs.
Expérience dans le secteur des énergies renouvelables (éolien, un atout important).
Compétences clés
Solides habiletés en communication (français requis, anglais un atout).
Maîtrise de la suite Microsoft Office.
Leadership naturel et esprit d’initiative.
Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs priorités.
À l’aise dans un environnement terrain avec déplacements fréquents.
Permis de conduire valide requis.
Pourquoi postuler?
Vous souhaitez vous engager dans des projets porteurs de sens, dans une structure solide, où vous pourrez voir l’impact concret de votre expertise.
Transmettez-nous votre CV dès aujourd’hui à
Nous serons heureux de vous en dire plus sur ce défi stimulant dans le secteur des énergies du futur.
Nous remercions tous les postulants, mais seuls les profils correspondant à l’expérience recherchée seront contactés.
#QCEN
Charg(e) de projet principal(e) Construction industrielle
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Job Description
Job Description
Poste : Chargé(e) de projet principal(e) – Construction industrielle
Lieu : Laval, QC
Type d’emploi : Temps plein
Secteur : Entrepreneur général – Construction industrielle
Description du poste :
Nous sommes à la recherche d’un(e) chargé(e) de projet principal(e) expérimenté(e) pour gérer des projets de construction industrielle du début à la fin. Le ou la candidat(e) idéal(e) possède une solide expérience dans la réalisation de projets complexes tels que des entrepôts, usines ou installations logistiques, et se démarque dans un environnement exigeant, dynamique et technique.
Ce poste joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise et offre une possibilité concrète de promotion vers un poste de direction senior dans un horizon de deux ans , selon la performance et l’évolution des besoins de l’entreprise.
Responsabilités principales :
Gérer l’ensemble du cycle de vie des projets : estimation, planification, approvisionnement, exécution et clôture.
Coordonner les parties prenantes internes et externes (clients, sous-traitants, professionnels, etc.).
Diriger les réunions de chantier, assurer le suivi des travaux et résoudre les problèmes.
Veiller au respect des normes en santé et sécurité, qualité et conformité réglementaire .
Gérer les changements contractuels, les risques de projet et les coûts.
Agir comme principal point de contact du client et représenter l’entreprise sur le terrain.
Encadrer et soutenir le personnel technique (chargés de projet juniors, coordonnateurs, surintendants).
Participer aux activités de préconstruction (estimation, appels d’offres, analyse de constructibilité).
Produire des rapports réguliers sur l’avancement, les coûts et les indicateurs de performance.
Profil recherché :
10 ans et plus d’expérience en gestion de projets de construction, idéalement dans le secteur industriel ou commercial à grande échelle.
Diplôme en génie civil, gestion de la construction, architecture ou domaine connexe.
Expérience démontrée dans la gestion de projets entre 5 M$ et 50 M$+ .
Maîtrise des méthodes de construction industrielle : acier, béton, mécanique/électrique et logistique de chantier.
Aisance avec les logiciels tels que Procore, MS Project, Bluebeam, Excel .
Excellentes habiletés en communication, leadership, résolution de problèmes et négociation.
Bilinguisme requis (français parlé/écrit, anglais fonctionnel).
Permis de conduire valide; déplacements requis dans la grande région de Laval.
Atouts :
Expérience dans des environnements industriels spécialisés (agroalimentaire, pharmaceutique, logistique, etc. ).
Connaissance des méthodes LEAN ou de livraison IPD (Integrated Project Delivery) .
Certifications professionnelles : PMP, Sceau d’or ou équivalent .
Ce que nous offrons :
Salaire concurrentiel avec bonus à la performance .
Programme complet d’avantages sociaux (assurances collectives, REER avec contribution de l’employeur).
Participation à des projets industriels majeurs au Québec.
Cheminement de carrière clair vers un poste de direction senior à l’intérieur de 24 mois, selon les résultats.
Culture d’entreprise axée sur l’autonomie, la collaboration et l’excellence opérationnelle .
Stagiaire en gestion de Projet
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Job Description
Job Description
Progesys est une firme reconnue en gestion de projets industriels et leurs transitions optimales de la construction l'opration. La socit est base Laval (Canada) depuis 2002 et possde des bureaux aux tats-Unis, au Moyen-Orient, en Asie et en Amrique Latine.
Progesys est la recherche d'un ingnieur de projet stagiaire pour soutenir nos quipes de projets au Canada et l'tranger.
En tant qu'ingnieur de projet stagiaire , votre rle principal sera d'aider produire tous les livrables dans la ralisation des projets internes/externes, responsable de la production des documents et du suivi de la gestion de documentation, assister et participer la mise jour de documents, en anglais et en franais tels que propositions, guides, gabarits, procdures, formulaires, fiches techniques, etc.
Responsabilits Principales
La personne devra aider les quipes de projets dans les tches suivantes :
- Dfinir l'envergure des projets en fonction des besoins des clients et des critres de performance exigs ;
- tablir des plans d'excution de projet (PEP) en impliquant les diffrentes parties prenantes ;
- tablir les chanciers et faire le suivi de toutes activits d'excution des projets ;
- Grer le budget, les changements, l'approvisionnement et les risques de projet ;
- Fournir le suivi et des rapports selon les processus de gestion de projet du client et s'assure que les outils de gestion de projet sont mis en uvre sur les projets ;
- Attribuer des contrats de conception des firmes d'ingnierie et s'assurer que les plans et devis sont conformes aux normes des clients;
- Prsenter et promouvoir des projets avec le superviseur et l'quipe de gestion des clients afin d'obtenir l'approbation pour les budgets ;
- Suivre l'avancement des travaux de construction de l'entrepreneur.
Qualifications requises
- Baccalaurat en gnie lectrique ou Mcanique
- Intrts marqus pour la gestion de projet
- Solides capacits d'analyse, de logique et de raisonnement pour traiter l'information, la pense critique pour analyser les donnes de projet, dvelopper des solutions et valuer l'impact des dcisions
- Leadership et capacit de communiquer efficacement avec les membres de l'quipe de projet et les clients et de grer les livrables
- Bilingue Anglais-Franais (Le bilinguisme est requis pour cette position puisque l'employ devra communiquer au quotidien avec des parties prenantes (clients et collgues) l'extrieur du Qubec ne parlant pas le franais)
Nos avantages
En plus d'offrir un environnement de travail stimulant et dynamique, nous offrons :
Une culture et un environnement de travail ouverts et inclusifs
Un salaire comptitif
Prestations de sant et de soins dentaires ds le premier jour
Prime de references.
Entreprise qui encourage le dveloppement professionnel
Mobilit internationale
Projets d'envergures
Travailler en troite collaboration avec une quipe de personnes curieuses et ouvertes d'esprit
Salle de sport sur place (Bureau de Laval)
Progesys est un employeur qui souscrit au principe de l'galit des chances et dispose d'un programme d'galit des chances en matire d'emploi pour les femmes, les autochtones, les minorits visibles, les minorits ethniques et les personnes handicapes.
Merci pour votre intrt. Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactes .
Be The First To Know
About the latest Charg de projet Jobs in Canada !
Adjoint(e) gestion de projet
Posted 8 days ago
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Job Description
Vous êtes motivé par les nouveaux défis ?
Vous avez des connaissances dans la lecture de plans de bâtiments
Vous êtes motivé à l’idée de travailler avec la nouvelle technologie ?
Nos collègues de la division Humaco Acoustique souhaitent vous rencontrer !
Dans le cadre de cet emploi, vous aurez l’opportunité de mettre de l’avant vos compétences en :
Tâches:
Faire le suivi avec l’équipe de chargés de projet: Le rôle de l'adjoint gestion de projet est d’assister les gérant de projet dans leurs tâches quotidiennes. Le ou la titulaire de ce poste se doit de maîtriser la portée des travaux, les plans et devis du projet, au même niveau que le gérant de projet. Il doit également répondre aux questions techniques provenant des contremaitres ou personnel de chantier qui communique au bureau.
Suivre et préparrer des DDC: Lorsqu’une demande de changement est effectuée sur un projet, le coordonnateur doit faire la préparation de la proposition dans Vision. Par la suite, le tout est remis au gérant de projet pour être approuvé avant d’être envoyé aux professionnels (et d’en faire un suivi).
Relever des quantités et des commandes de matériaux spécifique: Cette tâche consiste à planifier les commandes pour les matériaux spéciaux et/ou autres qui n’ont pas été commandés lors du début de projet. Un suivi rigoureux doit être fait dans cette portion de tâches afin de recevoir les matériaux spéciaux en temps au projet.
Préparer, émission et envoie des bons de commande (B/C) pour les produits spéciaux et sous-traitants: Faire le suivie pour l’émission de bon de commande avec le département des approvisionnement le tout selon les plans et devis et clause particulière
Suivre les échéanciers: Faire le suivi des échéanciers de chaque projet mensuellement avec le chargé de projet et le contremaître du chantier. Faire états des résultats à l’équipe de gestion du projet en question pour voir si tout se déroule comme l’échéancier directeur du projet.
Et dans le cas contraire établir les causes de retard et en faire le suivie avec le gérant
Suivi des déficiences: Faire le suivi des déficiences et des actions à prendre de chaque projet avec le chargé de projet et le contremaître du chantier.
Relances avec les clients: Le coordonnateur de projet doit effectuer toutes les types de relances avec le client. Il est important de bien communiquer avec le chargé de projet afin de comprendre les besoins de relance pour chaque élément de chaque projet.
Transmission de document: Analyser les plan et devis et transmettre les fiches techniques des produits utiliser et analyser les options d’équivalence des produits
Humaco Acoustique est spécialisé en conception et installation de systèmes intérieurs. Nous sommes engagés à offrir un environnement de travail où l’humain est mis de l’avant et où vous aurez accès à des mesures de conciliation travail-vie personnelle, des avantages sociaux et un salaire compétitif.
Si vous souhaitez progresser au sein d’une équipe qui vous donnera l’opportunité de vous épanouir et de tisser des liens d’amitié sincères avec vos collègues, vous lisez la bonne offre d’emploi !
Nous sommes à la recherche d’une personne qui n’a pas peur de relever des défis. Vous devez pouvoir assumer votre rôle de d,adjoint gestion de projet avec assurance et professionnalisme. La personne qui se joindra à notre équipe doit être ouverte aux changements, proactive et surtout, il/elle doit faire preuve d’engagement envers nos valeurs.
Pour bien évoluer dans ce poste vous devrez maîtriser les éléments suivants :
- Bon sens des communications
- Connaissance du bâtiment
- Lecture de plans et compréhension de devis
- Utilisation Excel, One Note et Ms Project
- Anglais intermédiaire requis
- Ouverture et facilité avec l’évolution technologique
Nous remercions tous les candidats et candidates qui nous feront parvenir leur candidature. Votre intérêt nous touche, cependant seul les personnes dont nous jugerons le profil pertinent seront contactées.
Adjoint(e) gestion de projet
Posted 8 days ago
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Job Description
Vous êtes motivé par les nouveaux défis ?
Vous avez des connaissances dans la lecture de plans de bâtiments
Vous êtes motivé à l’idée de travailler avec la nouvelle technologie ?
Nos collègues de la division Humaco Acoustique souhaitent vous rencontrer !
Dans le cadre de cet emploi, vous aurez l’opportunité de mettre de l’avant vos compétences en :
Tâches:
Faire le suivi avec l’équipe de chargés de projet: Le rôle de l'adjoint gestion de projet est d’assister les gérant de projet dans leurs tâches quotidiennes. Le ou la titulaire de ce poste se doit de maîtriser la portée des travaux, les plans et devis du projet, au même niveau que le gérant de projet. Il doit également répondre aux questions techniques provenant des contremaitres ou personnel de chantier qui communique au bureau.
Suivre et préparrer des DDC: Lorsqu’une demande de changement est effectuée sur un projet, le coordonnateur doit faire la préparation de la proposition dans Vision. Par la suite, le tout est remis au gérant de projet pour être approuvé avant d’être envoyé aux professionnels (et d’en faire un suivi).
Relever des quantités et des commandes de matériaux spécifique: Cette tâche consiste à planifier les commandes pour les matériaux spéciaux et/ou autres qui n’ont pas été commandés lors du début de projet. Un suivi rigoureux doit être fait dans cette portion de tâches afin de recevoir les matériaux spéciaux en temps au projet.
Préparer, émission et envoie des bons de commande (B/C) pour les produits spéciaux et sous-traitants: Faire le suivie pour l’émission de bon de commande avec le département des approvisionnement le tout selon les plans et devis et clause particulière
Suivre les échéanciers: Faire le suivi des échéanciers de chaque projet mensuellement avec le chargé de projet et le contremaître du chantier. Faire états des résultats à l’équipe de gestion du projet en question pour voir si tout se déroule comme l’échéancier directeur du projet.
Et dans le cas contraire établir les causes de retard et en faire le suivie avec le gérant
Suivi des déficiences: Faire le suivi des déficiences et des actions à prendre de chaque projet avec le chargé de projet et le contremaître du chantier.
Relances avec les clients: Le coordonnateur de projet doit effectuer toutes les types de relances avec le client. Il est important de bien communiquer avec le chargé de projet afin de comprendre les besoins de relance pour chaque élément de chaque projet.
Transmission de document: Analyser les plan et devis et transmettre les fiches techniques des produits utiliser et analyser les options d’équivalence des produits
Humaco Acoustique est spécialisé en conception et installation de systèmes intérieurs. Nous sommes engagés à offrir un environnement de travail où l’humain est mis de l’avant et où vous aurez accès à des mesures de conciliation travail-vie personnelle, des avantages sociaux et un salaire compétitif.
Si vous souhaitez progresser au sein d’une équipe qui vous donnera l’opportunité de vous épanouir et de tisser des liens d’amitié sincères avec vos collègues, vous lisez la bonne offre d’emploi !
Nous sommes à la recherche d’une personne qui n’a pas peur de relever des défis. Vous devez pouvoir assumer votre rôle de d,adjoint gestion de projet avec assurance et professionnalisme. La personne qui se joindra à notre équipe doit être ouverte aux changements, proactive et surtout, il/elle doit faire preuve d’engagement envers nos valeurs.
Pour bien évoluer dans ce poste vous devrez maîtriser les éléments suivants :
- Bon sens des communications
- Connaissance du bâtiment
- Lecture de plans et compréhension de devis
- Utilisation Excel, One Note et Ms Project
- Anglais intermédiaire requis
- Ouverture et facilité avec l’évolution technologique
Nous remercions tous les candidats et candidates qui nous feront parvenir leur candidature. Votre intérêt nous touche, cependant seul les personnes dont nous jugerons le profil pertinent seront contactées.
Adjoint(e) gestion de projet
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Vous êtes motivé par les nouveaux défis ?
Vous avez des connaissances dans la lecture de plans de bâtiments
Vous êtes motivé à l’idée de travailler avec la nouvelle technologie ?
Nos collègues de la division Humaco Acoustique souhaitent vous rencontrer !
Dans le cadre de cet emploi, vous aurez l’opportunité de mettre de l’avant vos compétences en :
Tâches:
Faire le suivi avec l’équipe de chargés de projet: Le rôle de l'adjoint gestion de projet est d’assister les gérant de projet dans leurs tâches quotidiennes. Le ou la titulaire de ce poste se doit de maîtriser la portée des travaux, les plans et devis du projet, au même niveau que le gérant de projet. Il doit également répondre aux questions techniques provenant des contremaitres ou personnel de chantier qui communique au bureau.
Suivre et préparrer des DDC: Lorsqu’une demande de changement est effectuée sur un projet, le coordonnateur doit faire la préparation de la proposition dans Vision. Par la suite, le tout est remis au gérant de projet pour être approuvé avant d’être envoyé aux professionnels (et d’en faire un suivi).
Relever des quantités et des commandes de matériaux spécifique: Cette tâche consiste à planifier les commandes pour les matériaux spéciaux et/ou autres qui n’ont pas été commandés lors du début de projet. Un suivi rigoureux doit être fait dans cette portion de tâches afin de recevoir les matériaux spéciaux en temps au projet.
Préparer, émission et envoie des bons de commande (B/C) pour les produits spéciaux et sous-traitants: Faire le suivie pour l’émission de bon de commande avec le département des approvisionnement le tout selon les plans et devis et clause particulière
Suivre les échéanciers: Faire le suivi des échéanciers de chaque projet mensuellement avec le chargé de projet et le contremaître du chantier. Faire états des résultats à l’équipe de gestion du projet en question pour voir si tout se déroule comme l’échéancier directeur du projet.
Et dans le cas contraire établir les causes de retard et en faire le suivie avec le gérant
Suivi des déficiences: Faire le suivi des déficiences et des actions à prendre de chaque projet avec le chargé de projet et le contremaître du chantier.
Relances avec les clients: Le coordonnateur de projet doit effectuer toutes les types de relances avec le client. Il est important de bien communiquer avec le chargé de projet afin de comprendre les besoins de relance pour chaque élément de chaque projet.
Transmission de document: Analyser les plan et devis et transmettre les fiches techniques des produits utiliser et analyser les options d’équivalence des produits
Humaco Acoustique est spécialisé en conception et installation de systèmes intérieurs. Nous sommes engagés à offrir un environnement de travail où l’humain est mis de l’avant et où vous aurez accès à des mesures de conciliation travail-vie personnelle, des avantages sociaux et un salaire compétitif.
Si vous souhaitez progresser au sein d’une équipe qui vous donnera l’opportunité de vous épanouir et de tisser des liens d’amitié sincères avec vos collègues, vous lisez la bonne offre d’emploi !
Nous sommes à la recherche d’une personne qui n’a pas peur de relever des défis. Vous devez pouvoir assumer votre rôle de d,adjoint gestion de projet avec assurance et professionnalisme. La personne qui se joindra à notre équipe doit être ouverte aux changements, proactive et surtout, il/elle doit faire preuve d’engagement envers nos valeurs.Pour bien évoluer dans ce poste vous devrez maîtriser les éléments suivants :
- Bon sens des communications
- Connaissance du bâtiment
- Lecture de plans et compréhension de devis
- Utilisation Excel, One Note et Ms Project
- Anglais intermédiaire requis
- Ouverture et facilité avec l’évolution technologique
Nous remercions tous les candidats et candidates qui nous feront parvenir leur candidature. Votre intérêt nous touche, cependant seul les personnes dont nous jugerons le profil pertinent seront contactées.