Directrice du Marketing et des communications

Montréal, Quebec TRIO Recrutement International

Posted 8 days ago

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Job Description

Communication et marketing

  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer et mettre en œuvre le plan de communication et de mise en marché annuel en fonction des objectifs, des orientations et des budgets établis;
  • Élaborer la stratégie d’achats médias pour les placements publicitaires et assurer la production et le suivi des campagnes
  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer des mécanismes d’analyse des marchés et d’identification des auditoires à développer
  • Évaluer et mesurer l’impact des actions promotionnelles pour garantir une utilisation judicieuse des ressources;
  • En collaboration avec la Direction Générale, gérer le budget des communications et négocier les ententes avec les fournisseurs;
  • Assurer le respect des ententes de visibilités des subventionnaires et commanditaires;
  • Rédiger les rapports annuels de nos actions de marketing et de communications
  • Identité visuelle et promotion
  • Contribuer à l’idéation du concept visuel pour la saison en collaboration avec la Direction artistique
  • Planifier et gérer la conception des visuels de saison pour les différents supports (programme e de saison, affichage, site internet, publicités et médias sociaux)
  • Superviser et coordonner la production des visuels et des supports de communication avec les partenaires créatifs (photographe, vidéaste, graphiste, imprimeur, rédacteur)
  • Habiller le théâtre avec les affiches de saison (hall, fenêtres, murale extérieure)
  • Assurer le respect de l’image de marque du théâtre dans tous les outils de communication du théâtre, des partenaires ou des compagnies en diffusion
  • Élaborer la stratégie de communication et de contenus pour les spectacles en diffusion en collaboration avec les productions, agir à titre de conseiller stratégique auprès des compagnies quand nécessaire et assurer un arrimage de nos actions et des leurs.
  • Rencontrer les directions de communication des compagnies résidentes d’Espace Libre afin de coordonner mutuellement nos activités. Communications numériques
  • Élaborer la stratégie de contenus pour les plateformes numériques d’Espace Libre et en assurer le déploiement
  • Assurer la gestion des réseaux sociaux: - Gérer, développer et fidéliser les communautés numériques en assurant des publications régulières et pertinentes sur les différents réseaux sociaux. - Élaborer et diffuser les publicités sur les réseaux sociaux pour la promotion de la saison et de chacun des spectacles

Relations publiques et relations médias

  • Rédiger les communiqués de presse
  • Briefer les relationnistes de presse et assurer les suivis pour le lancement de la saison et pour chaque spectacle ainsi que pour les activités spéciales d’Espace Libre
  • Planifier et organiser le lancement de saison avec le soutien de la Direction Générale
  • Assurer la promotion des actions de financement (soirée-bénéfice, campagne de financement, etc.) avec le soutien de la Direction Générale
  • Être présent aux premières des spectacles et à tout événement public où la présence est jugée nécessaire. Développement des publics et partenariats En collaboration étroite avec la responsable de la billetterie et la chargée de projets en développement des publics:
  • Aide à la production d’outils de communication nécessaires au soutien de ces activités
  • Identifier les publics potentiels pour chaque production et établir les axes de communication et de mise en marché pour atteindre les objectifs de fidélisation et de croissance d’assistance visés et mesurer les impacts;
  • Initier et négocier de nouveaux partenariats et rechercher de nouvelles opportunités de visibilité.
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Directrice du Marketing et des communications

Laval, Quebec TRIO Recrutement International

Posted 8 days ago

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Job Description

Communication et marketing

  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer et mettre en œuvre le plan de communication et de mise en marché annuel en fonction des objectifs, des orientations et des budgets établis;
  • Élaborer la stratégie d’achats médias pour les placements publicitaires et assurer la production et le suivi des campagnes
  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer des mécanismes d’analyse des marchés et d’identification des auditoires à développer
  • Évaluer et mesurer l’impact des actions promotionnelles pour garantir une utilisation judicieuse des ressources;
  • En collaboration avec la Direction Générale, gérer le budget des communications et négocier les ententes avec les fournisseurs;
  • Assurer le respect des ententes de visibilités des subventionnaires et commanditaires;
  • Rédiger les rapports annuels de nos actions de marketing et de communications
  • Identité visuelle et promotion
  • Contribuer à l’idéation du concept visuel pour la saison en collaboration avec la Direction artistique
  • Planifier et gérer la conception des visuels de saison pour les différents supports (programme e de saison, affichage, site internet, publicités et médias sociaux)
  • Superviser et coordonner la production des visuels et des supports de communication avec les partenaires créatifs (photographe, vidéaste, graphiste, imprimeur, rédacteur)
  • Habiller le théâtre avec les affiches de saison (hall, fenêtres, murale extérieure)
  • Assurer le respect de l’image de marque du théâtre dans tous les outils de communication du théâtre, des partenaires ou des compagnies en diffusion
  • Élaborer la stratégie de communication et de contenus pour les spectacles en diffusion en collaboration avec les productions, agir à titre de conseiller stratégique auprès des compagnies quand nécessaire et assurer un arrimage de nos actions et des leurs.
  • Rencontrer les directions de communication des compagnies résidentes d’Espace Libre afin de coordonner mutuellement nos activités. Communications numériques
  • Élaborer la stratégie de contenus pour les plateformes numériques d’Espace Libre et en assurer le déploiement
  • Assurer la gestion des réseaux sociaux: - Gérer, développer et fidéliser les communautés numériques en assurant des publications régulières et pertinentes sur les différents réseaux sociaux. - Élaborer et diffuser les publicités sur les réseaux sociaux pour la promotion de la saison et de chacun des spectacles

Relations publiques et relations médias

  • Rédiger les communiqués de presse
  • Briefer les relationnistes de presse et assurer les suivis pour le lancement de la saison et pour chaque spectacle ainsi que pour les activités spéciales d’Espace Libre
  • Planifier et organiser le lancement de saison avec le soutien de la Direction Générale
  • Assurer la promotion des actions de financement (soirée-bénéfice, campagne de financement, etc.) avec le soutien de la Direction Générale
  • Être présent aux premières des spectacles et à tout événement public où la présence est jugée nécessaire. Développement des publics et partenariats En collaboration étroite avec la responsable de la billetterie et la chargée de projets en développement des publics:
  • Aide à la production d’outils de communication nécessaires au soutien de ces activités
  • Identifier les publics potentiels pour chaque production et établir les axes de communication et de mise en marché pour atteindre les objectifs de fidélisation et de croissance d’assistance visés et mesurer les impacts;
  • Initier et négocier de nouveaux partenariats et rechercher de nouvelles opportunités de visibilité.
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Longueuil, Quebec TRIO Recrutement International

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Communication et marketing

  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer et mettre en œuvre le plan de communication et de mise en marché annuel en fonction des objectifs, des orientations et des budgets établis;
  • Élaborer la stratégie d’achats médias pour les placements publicitaires et assurer la production et le suivi des campagnes
  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer des mécanismes d’analyse des marchés et d’identification des auditoires à développer
  • Évaluer et mesurer l’impact des actions promotionnelles pour garantir une utilisation judicieuse des ressources;
  • En collaboration avec la Direction Générale, gérer le budget des communications et négocier les ententes avec les fournisseurs;
  • Assurer le respect des ententes de visibilités des subventionnaires et commanditaires;
  • Rédiger les rapports annuels de nos actions de marketing et de communications
  • Identité visuelle et promotion
  • Contribuer à l’idéation du concept visuel pour la saison en collaboration avec la Direction artistique
  • Planifier et gérer la conception des visuels de saison pour les différents supports (programme e de saison, affichage, site internet, publicités et médias sociaux)
  • Superviser et coordonner la production des visuels et des supports de communication avec les partenaires créatifs (photographe, vidéaste, graphiste, imprimeur, rédacteur)
  • Habiller le théâtre avec les affiches de saison (hall, fenêtres, murale extérieure)
  • Assurer le respect de l’image de marque du théâtre dans tous les outils de communication du théâtre, des partenaires ou des compagnies en diffusion
  • Élaborer la stratégie de communication et de contenus pour les spectacles en diffusion en collaboration avec les productions, agir à titre de conseiller stratégique auprès des compagnies quand nécessaire et assurer un arrimage de nos actions et des leurs.
  • Rencontrer les directions de communication des compagnies résidentes d’Espace Libre afin de coordonner mutuellement nos activités. Communications numériques
  • Élaborer la stratégie de contenus pour les plateformes numériques d’Espace Libre et en assurer le déploiement
  • Assurer la gestion des réseaux sociaux: - Gérer, développer et fidéliser les communautés numériques en assurant des publications régulières et pertinentes sur les différents réseaux sociaux. - Élaborer et diffuser les publicités sur les réseaux sociaux pour la promotion de la saison et de chacun des spectacles

Relations publiques et relations médias

  • Rédiger les communiqués de presse
  • Briefer les relationnistes de presse et assurer les suivis pour le lancement de la saison et pour chaque spectacle ainsi que pour les activités spéciales d’Espace Libre
  • Planifier et organiser le lancement de saison avec le soutien de la Direction Générale
  • Assurer la promotion des actions de financement (soirée-bénéfice, campagne de financement, etc.) avec le soutien de la Direction Générale
  • Être présent aux premières des spectacles et à tout événement public où la présence est jugée nécessaire. Développement des publics et partenariats En collaboration étroite avec la responsable de la billetterie et la chargée de projets en développement des publics:
  • Aide à la production d’outils de communication nécessaires au soutien de ces activités
  • Identifier les publics potentiels pour chaque production et établir les axes de communication et de mise en marché pour atteindre les objectifs de fidélisation et de croissance d’assistance visés et mesurer les impacts;
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Montréal, Quebec TRIO Recrutement International

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Communication et marketing

  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer et mettre en œuvre le plan de communication et de mise en marché annuel en fonction des objectifs, des orientations et des budgets établis;
  • Élaborer la stratégie d’achats médias pour les placements publicitaires et assurer la production et le suivi des campagnes
  • En collaboration avec la Direction Générale, élaborer des mécanismes d’analyse des marchés et d’identification des auditoires à développer
  • Évaluer et mesurer l’impact des actions promotionnelles pour garantir une utilisation judicieuse des ressources;
  • En collaboration avec la Direction Générale, gérer le budget des communications et négocier les ententes avec les fournisseurs;
  • Assurer le respect des ententes de visibilités des subventionnaires et commanditaires;
  • Rédiger les rapports annuels de nos actions de marketing et de communications
  • Identité visuelle et promotion
  • Contribuer à l’idéation du concept visuel pour la saison en collaboration avec la Direction artistique
  • Planifier et gérer la conception des visuels de saison pour les différents supports (programme e de saison, affichage, site internet, publicités et médias sociaux)
  • Superviser et coordonner la production des visuels et des supports de communication avec les partenaires créatifs (photographe, vidéaste, graphiste, imprimeur, rédacteur)
  • Habiller le théâtre avec les affiches de saison (hall, fenêtres, murale extérieure)
  • Assurer le respect de l’image de marque du théâtre dans tous les outils de communication du théâtre, des partenaires ou des compagnies en diffusion
  • Élaborer la stratégie de communication et de contenus pour les spectacles en diffusion en collaboration avec les productions, agir à titre de conseiller stratégique auprès des compagnies quand nécessaire et assurer un arrimage de nos actions et des leurs.
  • Rencontrer les directions de communication des compagnies résidentes d’Espace Libre afin de coordonner mutuellement nos activités. Communications numériques
  • Élaborer la stratégie de contenus pour les plateformes numériques d’Espace Libre et en assurer le déploiement
  • Assurer la gestion des réseaux sociaux: - Gérer, développer et fidéliser les communautés numériques en assurant des publications régulières et pertinentes sur les différents réseaux sociaux. - Élaborer et diffuser les publicités sur les réseaux sociaux pour la promotion de la saison et de chacun des spectacles

Relations publiques et relations médias

  • Rédiger les communiqués de presse
  • Briefer les relationnistes de presse et assurer les suivis pour le lancement de la saison et pour chaque spectacle ainsi que pour les activités spéciales d’Espace Libre
  • Planifier et organiser le lancement de saison avec le soutien de la Direction Générale
  • Assurer la promotion des actions de financement (soirée-bénéfice, campagne de financement, etc.) avec le soutien de la Direction Générale
  • Être présent aux premières des spectacles et à tout événement public où la présence est jugée nécessaire. Développement des publics et partenariats En collaboration étroite avec la responsable de la billetterie et la chargée de projets en développement des publics:
  • Aide à la production d’outils de communication nécessaires au soutien de ces activités
  • Identifier les publics potentiels pour chaque production et établir les axes de communication et de mise en marché pour atteindre les objectifs de fidélisation et de croissance d’assistance visés et mesurer les impacts;
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Montréal, Quebec TRIO Recrutement International

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Communication et marketing

En collaboration avec la Direction Générale, élaborer et mettre en œuvre le plan de communication et de mise en marché annuel en fonction des objectifs, des orientations et des budgets établis;

Élaborer la stratégie d’achats médias pour les placements publicitaires et assurer la production et le suivi des campagnes

En collaboration avec la Direction Générale, élaborer des mécanismes d’analyse des marchés et d’identification des auditoires à développer

Évaluer et mesurer l’impact des actions promotionnelles pour garantir une utilisation judicieuse des ressources;

En collaboration avec la Direction Générale, gérer le budget des communications et négocier les ententes avec les fournisseurs;

Assurer le respect des ententes de visibilités des subventionnaires et commanditaires;

Rédiger les rapports annuels de nos actions de marketing et de communications

Identité visuelle et promotion

Contribuer à l’idéation du concept visuel pour la saison en collaboration avec la Direction artistique

Planifier et gérer la conception des visuels de saison pour les différents supports (programme e de saison, affichage, site internet, publicités et médias sociaux)

Superviser et coordonner la production des visuels et des supports de communication avec les partenaires créatifs (photographe, vidéaste, graphiste, imprimeur, rédacteur)

Habiller le théâtre avec les affiches de saison (hall, fenêtres, murale extérieure)

Assurer le respect de l’image de marque du théâtre dans tous les outils de communication du théâtre, des partenaires ou des compagnies en diffusion

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Rencontrer les directions de communication des compagnies résidentes d’Espace Libre afin de coordonner mutuellement nos activités. Communications numériques

Élaborer la stratégie de contenus pour les plateformes numériques d’Espace Libre et en assurer le déploiement

Assurer la gestion des réseaux sociaux: - Gérer, développer et fidéliser les communautés numériques en assurant des publications régulières et pertinentes sur les différents réseaux sociaux. - Élaborer et diffuser les publicités sur les réseaux sociaux pour la promotion de la saison et de chacun des spectacles

Relations publiques et relations médias

Rédiger les communiqués de presse

Briefer les relationnistes de presse et assurer les suivis pour le lancement de la saison et pour chaque spectacle ainsi que pour les activités spéciales d’Espace Libre

Planifier et organiser le lancement de saison avec le soutien de la Direction Générale

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Être présent aux premières des spectacles et à tout événement public où la présence est jugée nécessaire. Développement des publics et partenariats En collaboration étroite avec la responsable de la billetterie et la chargée de projets en développement des publics:

Aide à la production d’outils de communication nécessaires au soutien de ces activités

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Advisor, Public Relations and Communications (temporary 18 months)

Dorval, Quebec Bombardier

Posted 13 days ago

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_When applicable, Bombardier promotes flexible and hybrid work policies._
**Why join us?**
At Bombardier, we design, build and maintain the world's peak-performing aircraft for the world's most discerning people and businesses, governments and militaries. We have been successful in setting the highest standards by putting our people at the heart of it all, and defining excellence, together.
Working at Bombardier means operating at the highest level. Every day, you are part of a team that delivers superior experiences and products, pushing the boundaries of what's possible in our industry and beyond. By prioritizing employee growth and development, we empower everyone to reach their full potential on their own terms, because the best work happens when you are free to be yourself and share your unique expertise.
**Bombardier's Benefits Program**
With our employees' well-being top of mind, we offer a comprehensive and competitive Benefits Program, which includes the following:
+ Insurance plans _(Dental, medical, life insurance, disability, and more)_
+ Competitive base salary
+ Retirement savings plan
+ Employee Assistance Program
+ Tele Health Program
**What are your contributions to the team?**
+ Proactively identify, develop and implement communications plans and strategies to promote Bombardier's brand and industry-leading aircraft
+ Create communications documents, including press releases, key messages, stakeholder messaging and speeches that help the company, and its leaders, disseminate Bombardier's brand values and industry leadership
+ Support Bombardier's corporate communications by working on various communications initiatives and announcements, including the quarterly publication of the company's financial results
+ Collaborate with marketing, sales, and other business functions to ensure cohesive communication efforts
+ Proactively build relationships with international media, monitor and analyze coverage, and distribute reports to stakeholders as required
+ Respond to media requests and establish positive relationships with multiple and varied stakeholders to support an all-inclusive communications approach
+ Support the adherence to corporate organizational culture, strategies and procedures to connect to the company's objectives and priorities.
**How to thrive in this role?**
+ You hold a bachelor's degree in communications/journalism/public Relations or a related discipline;
+ You have at least 5 years of experience in corporate communications, public relations or related discipline with experience in media relations preferred (experience with public company financial disclosure processes an asset);
+ You have excellent spoken and written communications skills in English and French;
+ You have demonstrated initiative as well as excellent project management skills and the ability to manage multiple priorities.
+ You have a proven ability to work calmly in a fast-paced, complex environment and adapt to changing stakeholder requirements, ambiguous situations or crises with poise;
+ You can easily overcome obstacles/problems and achieve targets;
+ You can work independently or remotely collaborate in a team setting, including virtual teams;
+ You have a successful track record working in a corporate environment with senior executives;
+ You have corporate communications experience working within production-focused environments. Knowledge of the aerospace industry or other technically driven, complex industries an asset;
+ You have the ability to build and maintain relationships while influencing peers;
+ You possess Microsoft Office and web skills.
**Now that you can see yourself in this role, apply and join the Bombardier Team!**
Please note: You don't need _all_ the skills, knowledge, and experience listed to apply for this position. We're not looking for the perfect candidate, we're looking for great talent and passionate individuals.
Bombardier is an equal opportunity employer and encourages persons of any race, religion, ethnicity, gender identity, sexual orientation, age, immigration status, disability or other applicable legally protected characteristics to apply.
**Job** Advisor, Public Relations and Communications (temporary 18 months)
**Primary Location** Administrative Centre (CA)
**Organization** Aerospace Canada
**Shift**
**Employee Status** Temporary
**Requisition** 8815 Advisor, Public Relations and Communications (temporary 18 months)
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Spcialiste relations publiques, marketing et communication / Public Relations, Marketing and Communi

Montréal, Quebec PEAK Financial Group

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Salary:

Lieu : Montral (hybride 3 jours en prsentiel) | Type : Temps plein (37,5h)
Industrie : Services financiers | Dpartement : Marketing & Dveloppement des affaires


PEAK ?


PEAK est le leader canadien du conseil financier indpendant. Depuis 1992, on aide les Canadiens mieux utiliser leur argent pour amliorer leur qualit de vie.
Aujourdhui, cest plus de 16 milliards $ dactifs sous administration et 1 500 pros engags partout au pays.

Et toi, tu peux contribuer renforcer la notorit de PEAK dans tout lcosystme financier canadien.


Ton rle


Tu joueras un rle cl au sein dune petite quipe marketing dynamique. Stratgie, excution et crativit : tu toucheras tout !


Tu seras au cur :

  1. des relations publiques et du rayonnement mdiatique
  2. des communications internes et externes
  3. de la gestion de marque et du marketing de contenu
  4. de la planification dvnements


Ce que tu vas faire concrtement


Relations publiques & influence

  • Concevoir et mettre en uvre une stratgie RP cible au Qubec et au Canada.
  • Btir des relations solides avec les journalistes, chroniqueurs, influenceurs et crateurs de contenu.
  • Rdiger des communiqus, discours, bios, dossiers mdias, prises de position.
  • Prparer les porte-paroles internes aux sorties publiques.
  • Mesurer les retombes, ajuster et dmontrer la performance des campagnes.


Contenu & communication

  • Dployer une stratgie de contenu omnicanale (infolettres, plateformes, outils internes).
  • Maintenir un calendrier ditorial clair et dynamique.
  • Superviser la qualit des contenus, leur pertinence et leur ton.
  • Soutenir les communications internes avec lquipe RH.
  • Optimiser les contenus pour le web (SEO, accessibilit, formats varis).


Marque & marketing

  • Assurer la cohrence de la marque PEAK sur tous les points de contact.
  • Crer des outils de mise en march pour nos solutions et services.
  • Veiller ce que lexprience de marque reflte nos valeurs et ambitions.


vnements & rayonnement

  • Planifier et coordonner des vnements (mdias, partenaires, conseillers).
  • Imaginer des formats innovants et adapts notre positionnement.
  • valuer limpact des vnements et proposer des pistes damlioration.


Ton profil

  • 5 ans+ dexprience en relations publiques, com stratgique ou mdias.
  • Excellent.e rdacteur.trice bilingue (FR/EN).
  • Bonne matrise des outils comme Cision, Meltwater, Hubspot.
  • laise dans lunivers financier ou conomique.
  • Bac en communications, journalisme, marketing ou quivalent.
  • Rseau mdia tabli (atout fort !)


Ce quon toffre

  • 3 semaines de vacances + 5 jours maladie + 1 journe personnelle
  • Assurance collective (50% paye)
  • REER avec contribution employeur
  • 300$de remboursement divertissements/an + Accs un gym gratuit
  • Rabais OPUS (20% 2 mois gratuits/an)
  • Engagement communautaire (lutte contre le cancer, autres causes)
  • Comit social actif (vnements bien-tre, sport, solidarit)
  • Opportunits de formation et dvolution interne


---

Location: Montreal (Hybrid) | Type: Full-time (37.5h/week)
Industry: Financial Services | Department: Marketing & Business Development


Why PEAK?

PEAK is Canadas leading independent wealth management firm. Since 1992, weve been helping Canadians make smarter money decisions to improve their quality of life.
Today, we manage over 16 billion in assets and work with 1,500 professionals across the country.
Now you can help strengthen PEAKs visibility across the Canadian financial ecosystem.


Your Role

Youll be a key player on a small, dynamic marketing team. Strategy, execution, creativity youll touch it all.

Youll lead initiatives in:

  1. Public relations & media visibility
  2. Internal & external communications
  3. Brand & content marketing
  4. Event planning and coordination


What You'll Do


Public Relations & Influence

  • Build and execute a targeted PR strategy for Quebec and Canada
    Foster strong relationships with journalists, columnists, influencers, and content creators
  • Write press releases, speeches, bios, media kits, and opinion pieces
  • Support and prepare internal spokespeople for public speaking and interviews
  • Monitor, evaluate, and improve campaign performance


Content & Communications

  • Deploy an omnichannel content strategy (newsletters, platforms, internal tools)
  • Maintain a clear and dynamic editorial calendar
  • Ensure quality, tone, and relevance of all content
  • Support internal comms in collaboration with the HR team
  • Optimize content for digital (SEO, accessibility, formats)


Brand & Marketing

  • Ensure PEAKs brand consistency across all touchpoints
  • Create marketing tools to promote our services
  • Align brand experience with our values and business goals


Events & Visibility

  • Plan and coordinate events (media, partners, advisors)
  • Propose innovative event formats that support our positioning
  • Assess event outcomes and recommend improvements


Your Profile

  • 5+ years of experience in PR, strategic communications or media
  • Strong bilingual writing skills (French & English)
  • Proficient with tools like Cision, Meltwater, Hubspot
  • Comfortable working in a financial or economic context
  • Bachelors degree in Communications, Journalism, Marketing or equivalent
  • Established media network (a strong asset!)


What We Offer

  • 3 weeks vacation + 5 sick days + 1 personal day
  • Group insurance (50% paid by employer)
  • Employer-matched RRSP
  • Entertainment reimbursement ( 300/year) + free access to building gym
  • Learning and career growth opportunities
  • Community engagement (cancer initiatives & more)
  • OPUS transit subsidy (20% 2 free months/year)
  • Active social committee (wellness, events, giving back)

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