Scrum Master
Montréal, Quebec
Maplr
Posted today
Job Viewed
Job Description
Job Description
Job Description
Salary:
Scrum Master chez Maplr
Tu cherches un nouveau dfi en tant que Scrum Master Montral ?
Rejoins-nous chez Maplr, o nous recherchons des talents exceptionnels pour guider nos quipes vers lexcellence agile et contribuer des projets technologiques innovants.
Qui sommes-nous ?
Maplr est une startup canadienne offrant ses membres, venus des quatre coins du monde, lopportunit de contribuer des projets technologiques denvergure. Chez Maplr, chaque mission est une chance dinnover, chaque quipe une communaut, et chaque dfi une occasion de grandir.
Nos mandats sont ouverts tous et toutes ! Que tu sois pigiste/freelance ou en qute dune opportunit permanente Montral, nous avons des projets stimulants qui nattendent que toi.
Seul, on va plus vite ; ensemble, on va plus loin !
Les dfis qui tattendent :
- Faciliter les crmonies agiles (Daily Scrum, Sprint Planning, Sprint Review, Rtrospective) pour assurer leur efficacit et leur valeur ajoute ;
- Accompagner les quipes dans lapplication des principes agiles et leur permettre de surmonter les obstacles ;
- Travailler en troite collaboration avec le Product Owner pour prioriser le backlog et maximiser la valeur livre ;
- Identifier et liminer les obstacles au flux de travail afin de garantir le respect des engagements pris par l'quipe ;
- Favoriser une culture damlioration continue grce des retours constructifs et des pratiques collaboratives ;
- Promouvoir lauto-organisation et la responsabilit collective au sein des quipes ;
- Participer la mise en place ou loptimisation des pratiques agiles au niveau organisationnel.
Tes talents mis en lumire :
- Tu es un expert des mthodologies agiles (Scrum, Kanban, SAFe, ou autres frameworks) ;
- Tu as une excellente capacit communiquer et grer les dynamiques d'quipe ;
- Tu matrises des outils comme JIRA, Confluence, ou Azure DevOps pour faciliter le travail en quipe ;
- Tu es capable didentifier des pistes damlioration et de guider les quipes dans leur mise en uvre ;
- Tu as une bonne comprhension des environnements technologiques et des pratiques DevOps (un atout) ;
Ce qui fera toute la diffrence :
- Tu as un minimum de 5 annes dexprience en tant que Scrum Master ou dans un rle similaire ;
- Une certification comme Certified Scrum Master (CSM), SAFe Scrum Master, ou Professional Scrum Master (PSM) est un plus ;
- Tu as dj travaill avec des quipes techniques et dans des environnements complexes ;
- Tu es passionn.e par la rsolution de problmes et la facilitation dune collaboration efficace ;
- Une exprience dans des secteurs comme la finance, les tlcommunications ou lnergie est un atout.
Pourquoi rejoindre Maplr ?
- 4 semaines de congs pays ainsi que des congs maladie ;
- Un salaire avantageux ainsi qu'une politique salariale quitable ;
- Une assurance collective complte et un accs illimit une plateforme de tlmdecine ;
- Un plan de formation et un suivi de carrire personnaliss ;
- Un accs nos magnifiques bureaux au centre-ville de Montral ;
- La libert de travailler en mode hybride ;
- La chance de rejoindre une quipe soude et diversifie ;
- Lexprience Maplr : Plusieurs vnements d'intgration pour rencontrer la communaut, des 5 7, des Meet-up professionnels, LE chalet Maplr et bien plus !
*Dans le cas o certaines de nos partenaires collaborent en anglais, un bon niveau danglais sera considr comme un atout.
Dcouvre notre communaut sur Instagram.
Nous avons hte de te rencontrer !
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
0
Scrum Master intermédiaire
Montréal, Quebec
Exposant 3
Posted today
Job Viewed
Job Description
Job Description
Job Description
Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !
Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle.
? Votre carrière chez Exposant 3
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.
? Notre vision ?
Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :
- La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
- La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
- La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.
Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !
Nous cherchons notre futur Scrum Master intermédiaire pour rejoindre nos équipes.
? Vos missions
- Superviser et faciliter les activités quotidiennes ainsi que les cérémonies de plusieurs escouades au sein de la direction de l’Infrastructure, principalement dans un contexte infonuagique.
- Soutenir les Propriétaires de Produits (Product Owners – PO) et les gestionnaires de projet dans la priorisation et le raffinement des activités.
- Appuyer le gestionnaire dans la saine gestion des différentes initiatives entourant l’équipe (budgets, échéanciers, risques et enjeux, gestion des actifs, etc.).
- Agir comme coach auprès des collègues moins expérimentés dans l’application de la méthodologie agile et proposer des améliorations qui favorisent la livraison des fonctionnalités.
- Diagnostiquer les situations problématiques, en faciliter la résolution et veiller à la mise en place des solutions appropriées.
- Soulever de manière proactive et constante les risques et les enjeux inhérents aux initiatives.
- Gérer les parties prenantes et maintenir de bonnes relations avec les collaborateurs internes et externes.
- Soutenir votre équipe ainsi que les autres gestionnaires d’initiatives dans la gestion des interdépendances et des obstacles.
- Contribuer à l’amélioration des pratiques au sein de la direction de projets (DP) en partenariat avec les RTE (Release Train Engineers).
? Votre profil
Il est essentiel que la personne possède une connaissance et une expérience dans le domaine de l’infonuagique.
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
1
Scrum Master sénior
Montréal, Quebec
Exposant 3
Posted today
Job Viewed
Job Description
Job Description
Job Description
Rejoignez Exposant 3 (E3) : La puissance de l’humain au cœur de la technologie !
Exposant 3 est une firme de services-conseils en gestion des affaires et technologies de l'information, dédiée à accompagner les entreprises et organismes dans leur transformation numérique et organisationnelle.
? Votre carrière chez Exposant 3
Nous croyons fermement en une gestion saine et humaine, où la confiance, la compétence, et le plaisir de réussir ensemble sont au centre de nos valeurs.
Nous vous offrons bien plus qu’un simple emploi : rejoignez une équipe innovante où l’intelligence artificielle, l’automatisation des processus, et la modernisation technologique font partie du quotidien. Chez Exposant 3, nous mettons l’humain au cœur de tout ce que nous entreprenons.
? Notre vision ?
Vous permettre de déployer "la puissance de l’humain exposant 3" :
- La puissance de l’individu : Un environnement où votre engagement est valorisé.
- La puissance de l’équipe : Une collaboration forte où l’entraide et les réussites sont partagées.
- La puissance de l’entreprise : Une vision commune pour des objectifs ambitieux et collectifs.
Si vous cherchez à évoluer dans un cadre dynamique et à contribuer à des projets d’envergure, tout en grandissant au sein d’une entreprise humaine, innovante et en pleine croissance, alors Exposant 3 est fait pour vous !
Nous cherchons notre futur Scrum Master sénior pour rejoindre nos équipes.
? Vos missions
Dans le cadre du programme de transformation de l’écosystème Finances, le client modernise ses processus de planification et d’analyse financière (FP&A) en intégrant des solutions technologiques de pointe, notamment SAP Analytics Cloud (SAC) et Datasphere. Le Scrum Master jouera un rôle central dans l’accompagnement des équipes agiles chargées de livrer ces initiatives, en assurant la fluidité des sprints, la levée proactive des obstacles et l’alignement constant avec les objectifs d’affaires.
Responsabilités principales- Encadrer une ou plusieurs équipes agiles dans la livraison de solutions technologiques liées aux processus FP&A.
- Faciliter les cérémonies Scrum (mêlées quotidiennes, planifications de sprint, revues, rétrospectives).
- Identifier et éliminer les obstacles entravant la progression des équipes.
- Collaborer étroitement avec le directeur de projet, les Product Owners, les analystes d’affaires, les architectes TI et les partenaires d’affaires du secteur Finances.
- Veiller à l’alignement des livrables avec les objectifs de transformation définis par le programme Finances.
- Promouvoir les bonnes pratiques agiles et contribuer à l’augmentation de la maturité agile de l’organisation.
? Votre profil
Compétences et qualifications requises- Minimum de 5 ans d’expérience pertinente comme Scrum Master dans des environnements technologiques complexes.
- Bilinguisme : Requis (pour interagir avec l'intégrateur anglophone)
- Expérience dans des projets de transformation financière ou en lien avec des systèmes ERP (SAP est un atout).
- Excellente maîtrise du cadre Scrum et des outils agiles (Jira, Confluence, etc.).
- Capacité à évoluer dans des environnements matriciels et à gérer plusieurs parties prenantes simultanément.
- Solides habiletés en communication, en leadership et en résolution de problèmes.
- Certification Scrum Master (CSM, PSM ou équivalent) requise.
- Connaissance des processus financiers (idéalement FP&A) et des enjeux associés à la transformation financière.
- Expérience dans un contexte bancaire ou financier.
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
2
Scrum Master Financial Markets
Montréal, Quebec
National Bank
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
A career as a Scrum Master in the Over the Counter (OTC) team of Financial Markets Operations means acting as a leader in the delivery methodology of our operational and regulatory mandates. Through your implementation of agile practices, your positive leadership in our deliverables, and your influence on various teams, you will have a positive impact on the bank’s profitability and business development.
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
- Facilitate daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, and retrospectives for two OTC squads.
- Ensure teams adhere to agile principles and practices.
- Remove obstacles hindering team progress.
- Foster a collaborative and structured team environment.
- Work closely with product owners to manage backlogs and ensure clear communication of requirements.
- Track and report on team progress and performance.
- Coach and mentor team members on agile practices and principles.
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
- Bachelor’s degree completed related to the field, with minimum 5 years of relevant experience or another diploma.
- Knowledge of Agile methodologies and the Scrum Master role.
- Familiarity with Atlassian tools (JIRA, Confluence).
- Experience in OTC transactional data reporting (AMF, CFTC, SEC, EMIR).
- Experience in financial markets and OTC products is an asset.
- Bilingualism is not required for candidates located in Toronto; proficiency in spoken and written English is essential.
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
3
Scrum Master Financial Markets
Laval, Quebec
National Bank
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
A career as a Scrum Master in the Over the Counter (OTC) team of Financial Markets Operations means acting as a leader in the delivery methodology of our operational and regulatory mandates. Through your implementation of agile practices, your positive leadership in our deliverables, and your influence on various teams, you will have a positive impact on the bank’s profitability and business development.
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
- Facilitate daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, and retrospectives for two OTC squads.
- Ensure teams adhere to agile principles and practices.
- Remove obstacles hindering team progress.
- Foster a collaborative and structured team environment.
- Work closely with product owners to manage backlogs and ensure clear communication of requirements.
- Track and report on team progress and performance.
- Coach and mentor team members on agile practices and principles.
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
- Bachelor’s degree completed related to the field, with minimum 5 years of relevant experience or another diploma.
- Knowledge of Agile methodologies and the Scrum Master role.
- Familiarity with Atlassian tools (JIRA, Confluence).
- Experience in OTC transactional data reporting (AMF, CFTC, SEC, EMIR).
- Experience in financial markets and OTC products is an asset.
- Bilingualism is not required for candidates located in Toronto; proficiency in spoken and written English is essential.
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
4
Scrum Master Financial Markets
Longueuil, Quebec
National Bank
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
A career as a Scrum Master in the Over the Counter (OTC) team of Financial Markets Operations means acting as a leader in the delivery methodology of our operational and regulatory mandates. Through your implementation of agile practices, your positive leadership in our deliverables, and your influence on various teams, you will have a positive impact on the bank’s profitability and business development.
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
You can work from our Montreal or Toronto office, whichever is closest to you.
Your Role
- Facilitate daily stand-ups, sprint planning, sprint reviews, and retrospectives for two OTC squads.
- Ensure teams adhere to agile principles and practices.
- Remove obstacles hindering team progress.
- Foster a collaborative and structured team environment.
- Work closely with product owners to manage backlogs and ensure clear communication of requirements.
- Track and report on team progress and performance.
- Coach and mentor team members on agile practices and principles.
Within the Financial Markets Operations sector, you’ll be part of an OTC team of about twenty colleagues. You’ll report in a matrix structure to the Senior Directors of Business Evolutionary Integration (EBI) and Regulatory Projects. Our teams stand out for their expertise in OTC products and various regulations, their ability to deliver high-quality projects, and their development of new opportunities with different business lines.
Your involvement will be essential in managing our numerous projects. You’ll be on the front line to uphold quality standards, consistently bringing ideas for efficiency, automation, and training within the team. Working in this team will allow you to build connections with many partners, while also giving you the opportunity to develop cross-functional knowledge related to these various stakeholders.
We promote a variety of continuous learning methods to support your development, including learning through action, access to training content, and collaboration with colleagues from diverse backgrounds and areas of expertise. Moreover, this evolving role is part of a clear and structured development path that can help you grow in your position and access different levels of responsibility, propelling your career forward.
Prerequisites
- Bachelor’s degree completed related to the field, with minimum 5 years of relevant experience or another diploma.
- Knowledge of Agile methodologies and the Scrum Master role.
- Familiarity with Atlassian tools (JIRA, Confluence).
- Experience in OTC transactional data reporting (AMF, CFTC, SEC, EMIR).
- Experience in financial markets and OTC products is an asset.
- Bilingualism is not required for candidates located in Toronto; proficiency in spoken and written English is essential.
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
5
Scrum master marchés financiers
Montréal, Quebec
Banque Nationale
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
Une carrière en tant que Scrum Master dans l’équipe gré à gré (OTC) des opérations marchés financiers, c’est agir à titre de leader dans la méthodologie de livraison de nos mandats opérationnels et réglementaires. C’est par ton implémentation de pratiques agile, ton leadership positif dans nos livrables et de ton influence sur les différentes équipes que tu as un impact positif sur la rentabilité et le développement des affaires de la banque.
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
- Faciliter les réunions quotidiennes, la planification des sprints, les revues de sprint et les rétrospectives pour 2 Squad OTC.
- S'assurer que les équipes suivent les principes et pratiques agile.
- Supprimer les obstacles qui entravent les progrès de l'équipe.
- Favoriser un environnement d'équipe collaboratif et structuré.
- Travailler en étroite collaboration avec les propriétaires de produit pour gérer les carnets de tâches et assurer une communication claire des exigences.
- Suivre et rendre compte des progrès et des performances de l'équipe.
- Coacher et encadrer les membres de l'équipe sur les pratiques et principes agile.
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
- Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et au moins 5 ans d'expérience pertinente ou autre diplôme
- Connaissance des méthodologies Agile et du rôle de Scrum Master
- Connaissance des outils Atlassian (JIRA, Confluence)
- Expérience dans la déclaration de données transactionnelles OTC (AMF, CFTC, SEC, EMIR)
- Expérience dans les marchés financiers et des produits OTC, un atout
- Le bilinguisme n’est pas requis pour les candidats situés à Toronto; une maîtrise de l’anglais parlé et écrit est essentielle.
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
Be The First To Know
About the latest Scrum Jobs in Montréal !
6
Scrum master marchés financiers
Laval, Quebec
Banque Nationale
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
Une carrière en tant que Scrum Master dans l’équipe gré à gré (OTC) des opérations marchés financiers, c’est agir à titre de leader dans la méthodologie de livraison de nos mandats opérationnels et réglementaires. C’est par ton implémentation de pratiques agile, ton leadership positif dans nos livrables et de ton influence sur les différentes équipes que tu as un impact positif sur la rentabilité et le développement des affaires de la banque.
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
- Faciliter les réunions quotidiennes, la planification des sprints, les revues de sprint et les rétrospectives pour 2 Squad OTC.
- S'assurer que les équipes suivent les principes et pratiques agile.
- Supprimer les obstacles qui entravent les progrès de l'équipe.
- Favoriser un environnement d'équipe collaboratif et structuré.
- Travailler en étroite collaboration avec les propriétaires de produit pour gérer les carnets de tâches et assurer une communication claire des exigences.
- Suivre et rendre compte des progrès et des performances de l'équipe.
- Coacher et encadrer les membres de l'équipe sur les pratiques et principes agile.
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
- Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et au moins 5 ans d'expérience pertinente ou autre diplôme
- Connaissance des méthodologies Agile et du rôle de Scrum Master
- Connaissance des outils Atlassian (JIRA, Confluence)
- Expérience dans la déclaration de données transactionnelles OTC (AMF, CFTC, SEC, EMIR)
- Expérience dans les marchés financiers et des produits OTC, un atout
- Le bilinguisme n’est pas requis pour les candidats situés à Toronto; une maîtrise de l’anglais parlé et écrit est essentielle.
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
7
Scrum master marchés financiers
Longueuil, Quebec
Banque Nationale
Posted 9 days ago
Job Viewed
Job Description
Une carrière en tant que Scrum Master dans l’équipe gré à gré (OTC) des opérations marchés financiers, c’est agir à titre de leader dans la méthodologie de livraison de nos mandats opérationnels et réglementaires. C’est par ton implémentation de pratiques agile, ton leadership positif dans nos livrables et de ton influence sur les différentes équipes que tu as un impact positif sur la rentabilité et le développement des affaires de la banque.
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
Tu peux travailler depuis notre bureau de Montréal ou de Toronto, selon celui qui est le plus proche de chez toi.
Ton emploi
- Faciliter les réunions quotidiennes, la planification des sprints, les revues de sprint et les rétrospectives pour 2 Squad OTC.
- S'assurer que les équipes suivent les principes et pratiques agile.
- Supprimer les obstacles qui entravent les progrès de l'équipe.
- Favoriser un environnement d'équipe collaboratif et structuré.
- Travailler en étroite collaboration avec les propriétaires de produit pour gérer les carnets de tâches et assurer une communication claire des exigences.
- Suivre et rendre compte des progrès et des performances de l'équipe.
- Coacher et encadrer les membres de l'équipe sur les pratiques et principes agile.
Ton implication sera primordiale au sein de la gestion de nos nombreux projets. Tu seras en première ligne pour maintenir les standards de qualité, en apportant constamment des idées d’efficience, d’automatisation et de formations dans l’équipe. Travailler dans cette équipe te permettra d'établir des contacts avec de nombreux partenaires, tout en offrant la possibilité de développer tes connaissances transversales en lien avec ces différents partenaires.
Nous privilégions une variété de formes d’apprentissages en continu pour enrichir ton développement, notamment l’apprentissage dans l’action, des contenus de formation mis à ta disposition et le travail en collaboration avec des collègues d’expertises et profils diversifiés. De plus, ce poste évolutif s'inscrit dans un parcours de développement clair et déterminé qui peut te permettre d’évoluer dans ton rôle et, ainsi, d’accéder à différents niveaux de fonction et propulser ta carrière.
Prérequis
- Baccalauréat complété, connexe au secteur d'activité, et au moins 5 ans d'expérience pertinente ou autre diplôme
- Connaissance des méthodologies Agile et du rôle de Scrum Master
- Connaissance des outils Atlassian (JIRA, Confluence)
- Expérience dans la déclaration de données transactionnelles OTC (AMF, CFTC, SEC, EMIR)
- Expérience dans les marchés financiers et des produits OTC, un atout
- Le bilinguisme n’est pas requis pour les candidats situés à Toronto; une maîtrise de l’anglais parlé et écrit est essentielle.
* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options * Assurance collective flexible * Régime de retraite généreux * Régime d’acquisition d’actions * Programme d’aide aux employées et employés ainsi qu’à leur famille * Services bancaires préférentiels * Implication dans des initiatives communautaires * Service de télémédecine * Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil
Ce sont quelques exemples qui te sont accessibles. Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.
Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employée agréable. Nous accordons une grande place aux idées des employées et employés. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et le feedback sont encouragés.
L'humain d'abord Nous sommes une banque à grandeur humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous offrons un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employées et employés.
Nous visons à procurer des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.
Viens entreprendre tes ambitions avec nous !
This advertiser has chosen not to accept applicants from your region.
8