103 Transport jobs in Canada

Job Description

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Company Description

Be part of a community of authentic, proud and trusted people

At UAP, we believe we don’t just deliver car and heavy vehicle parts all around the country; we also help keep Canadians moving forward . This makes for a special kind of workplace. We have the experience and strength of our 100-year legacy and the desire to always do better for our team members and clients. Our 5000 colleagues proudly serve thousands of customers every day across Canada.

If the hat fits, we’d be proud to have you wear it! Send us your resume and join a people-centric company with a reputation of excellence.

Job Description

Are you an experienced transport specialist looking for exciting new challenges? Our dynamic and growing transport team is ready to welcome you! We are engaged in ambitious projects to better meet the increasing needs of our company.

Who are we?
Our team plays a key role in managing and optimizing transportation and customs for all divisions of UAP. You will join a collaborative environment where every voice matters and innovation is at the heart of what we do.

Your daily responsibilities:

• Strategically and operationally manage transportation to ensure high-performance service.
• Negotiate agreements with carriers and propose solutions to optimize costs.
• Support and assist our internal clients by addressing their operational needs and participating in special projects.
• Handle transportation-related administrative follow-up, including document management and invoice verification.
• Be a key player in our succession plan, with opportunities to advance toward a transport department manager role.

Qualifications

What we are looking for:

• A degree in operations management, logistics, industrial engineering, or a related field with a minimum of 3 years of relevant experience in a similar role.
• Strong negotiation and analytical skills.
• Good knowledge of carriers and routes across Canada and the United States.
• Mastery of transportation regulations and documentation.
• Excellent communication skills in both French and English, spoken and written. In this position, you will regularly collaborate with internal clients across Canada.

Ready to take on this new challenge? Join us and help write the next chapter of our success!

Additional Information

UAP is a diverse community that promotes inclusion and respect. The sum of our individual differences, experiences, knowledge, self-expression, unique capabilities and talents represents the richness of our culture. UAP is committed to employment equity and encourages applications from women, visible minorities and people with disabilities. By valuing a diverse workforce, we ensure that our hiring practices are fair and equitable.  

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Description de l'entreprise

Faites partie d’une communauté de gens authentiques et fiers en qui on peut avoir confiance

Chez UAP, nous ne distribuons pas seulement des pièces pour automobiles et véhicules lourds partout au pays; dans notre esprit nous gardons les Canadiens en mouvement , quelle que soit la situation. Cela procure un environnement de travail très spécial. Nous bénéficions de l’expérience et de la force de notre parcours centenaire et nous avons la volonté de toujours mieux collaborer et de surpasser les attentes de nos collègues et clients. Nos quelques 5000 collègues servent avec fierté des milliers de clients chaque jour à travers le Canada.

Si le chapeau fait, on serait fier de vous confier notre nom! Faites-nous parvenir votre CV et joignez-vous à une entreprise humaine dont l’excellence fait sa réputation! 

Description du poste

Vous êtes un.e spécialiste chevronné.e du transport à la recherche de nouveaux défis stimulants? Notre équipe transport, dynamique et en pleine croissance, vous ouvre ses portes! Dans le cadre de projets ambitieux et pour mieux répondre aux besoins croissants de notre entreprise.

Qui sommes-nous?
Notre équipe joue un rôle clé en assurant la gestion et l’optimisation du transport et des douanes pour l’ensemble des divisions de UAP. Vous rejoindrez un environnement collaboratif, où chaque voix compte et où l’innovation est au cœur de nos actions.

Votre rôle au quotidien :

• Gérer stratégiquement et opérationnellement le transport afin d’assurer un service performant.
• Négocier des ententes avec des transporteurs et proposer des solutions pour optimiser les coûts.
• Accompagner et assister nos clients internes en répondant à leurs besoins opérationnels et en participant à des projets spéciaux.
• Effectuer le suivi administratif lié au transport, incluant la gestion des documents et vérification des factures.
• Être un.e acteur.rice clé dans notre plan de relève, avec une perspective d’évolution vers un poste de gestionnaire du département transport.

#LI-MB1

#UAPQC

Qualifications

Ce que nous recherchons:

• Diplôme en gestion des opérations, logistique, génie industriel ou domaine connexe avec minimum de 3 ans d’expérience pertinente dans un rôle similaire.
• Fortes aptitudes pour la négociation et l’analyse.
• Bonne connaissance des transporteurs et routes au Canada et aux États-Unis.
• Maîtrise des réglementations et de la documentation liées au transport.
• Excellente communication en français et en anglais tant à l’oral qu’a l’écrit. Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez à collaborer couramment avec des clients internes à travers le Canada.

Prêt.e à relever ce nouveau défi? Rejoignez-nous et contribuez à écrire la prochaine page de notre succès!

Informations complémentaires

UAP est une communauté diverse qui se veut inclusive et respectueuse. La somme de nos différences individuelles, de nos expériences, de nos connaissances, de notre expression personnelle, de nos capacités uniques et de nos talents représente la richesse de notre culture. UAP s'engage à respecter les principes d'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures des femmes, des minorités visibles et des personnes avec un handicap. En valorisant une main-d'œuvre diversifiée, nous appliquons des pratiques d'embauche qui sont justes et équitables. 

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HIT THE ROAD WITH US!

WHO WE ARE:

MacEwen is a growing family-owned company that has established itself as an industry leader. We’ve been around for over 46 years, and we are still going strong! We have openings for AZ Drivers to serve our growing customer base. This is a highly respected role in our company as we recognize our operations are great because of our professional drivers.

The Transport Driver is responsible for the safe, timely, and efficient transportation and delivery of fuels and petroleum products to Gas Stations, customers, and partners.

This full-time permanent position will be based out of Ottawa, Ontario, and working a day shift - please see the schedule below.

___

WHAT'S IN IT FOR YOU:

• $33.90 per hour once fully trained, plus premiums.
• $.50 per hour premium for weekend days (Friday - Sunday).
• 2.50 per hour premium for weeknights (Monday - Thursday).
• 4.00 per hour premium for weekend nights (Friday - Sunday).
• Fully paid training.
• Quarterly safety and yearly performance bonuses.
• No charge for uniforms including winter jackets and rain suits.
• 3 weeks vacation pay.
• Company benefit plan after 3 months.
• Matching RRSP program from the first day.
• Opportunities to learn & grow and be paid more as you increase your skills and responsibilities.

IN THIS ROLE, YOU WILL:

• Ensure the safe loading of fuels onto/from the delivery truck.
• Ensure the accurate and safe delivery of fuels and petroleum products to customers.
• Ensure the safe transportation of all products and equipment.
• Ensure accurate recording of product delivery, maintenance of logbooks, delivery reports, and fuel tickets.
• To work safely, abiding by all safety regulations and rules, and wearing all safety equipment when required.
• Will be required to drive different tractor-trailer combinations including B-trains and quad trailers.
• Update driver logs.
• Ensure that all units have properly updated site delivery information in tractors.

SHIFT DETAILS:

• Hours of work are 5:00 am - 5:00 pm
• The schedule is based on a 3-week/21-day rotation.

WHAT WE ARE LOOKING FOR:

• A high school diploma is required.
• AZ certification required and experience driving liquid bulk.
• 3 years of commercial driving experience.
• Proven safety and confidence with city driving.
• Clean driver’s abstract and CVOR.
• Must present a professional image at all times.
• Excellent customer service skills.
• Positive and humble attitude.
• Ability to prepare for, and pass the Canadian Petroleum Products Institute test.
• Demonstrate a safety-first approach to the role.
• Mechanical inclination is desirable.

WHY JOIN THE MACEWEN TEAM?

• Supportive colleagues and leaders who are passionate about providing exceptional service.
• Learn and collaborate with the best in the industry.
• “The perks” include employee gym membership reimbursement, discounts on motor fuels at our service stations, and purchases of equipment and heating oil.

---

OUR CORE VALUES:

It is important to us that when you consider a new opportunity, you understand a little about the company, its history, and its values. It is important to us that our values fit with yours, then everyone wins. Our Core Values are the cornerstone of who we are as a company, and what we value. We hope that our Core Values speak to you and what you value.

• Customers First - We exist, first and foremost to serve our customers. They must be at the heart of all the decisions we make.
• Long Term Focused - We value long-term success over short-term gains.
• Respect Each Other - Each person with whom we work, communicate, and do business is valued and treated with dignity and respect.
• Do The Right Thing - We stand by our word and do what's right.
• Own It - We are encouraged to be entrepreneurial and make decisions as if the business were our own.
• Ever Evolving - We embrace positive change and always seek to improve.

Before an offer of employment is extended, a minimum of two business references will be required and candidates must complete pre-employment testing which comprises a drug/alcohol test and a criminal record check.

Please notify Human Resources if you wish to receive this job posting in a different format or if you require any other accommodations during the recruitment process.

We are an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

This posting is for a vacant position.

Job Description

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HIT THE ROAD WITH US!

WHO WE ARE:

MacEwen Petroleum is a growing family-owned company that has established itself as an industry leader. We’ve been around for over 46 years, and we are still going strong! We have openings for AZ Drivers to serve our growing customer base. This is a highly respected role in our company as we recognize our operations are great because of our professional drivers.

The Transport Driver is responsible for the safe, timely, and efficient transportation and delivery of fuels and petroleum products to Gas Stations, customers, and partners.

This full-time permanent position working a continental shift based in Ottawa, Ontario - please see the schedule below.

___

WHAT'S IN IT FOR YOU:

• $33.90 per hour once fully trained, plus premiums.
• $.50 per hour premium for weekend days (Friday - Sunday).
• 2.50 per hour premium for weeknights (Monday - Thursday).
• 4.00 per hour premium for weekend nights (Friday - Sunday).
• Fully paid training.
• Quarterly safety and yearly performance bonuses.
• No charge for uniforms including winter jackets and rain suits.
• 3 weeks vacation pay.
• Company benefit plan after 3 months.
• Matching RRSP program from the first day.
• Opportunities to learn & grow and be paid more as you increase your skills and responsibilities.

IN THIS ROLE, YOU WILL:

• Ensure the safe loading of fuels onto/from the delivery truck.
• Ensure the accurate and safe delivery of fuels and petroleum products to customers.
• Ensure the safe transportation of all products and equipment.
• Ensure accurate recording of product delivery, maintenance of logbooks, delivery reports, and fuel tickets.
• To work safely, abiding by all safety regulations and rules, and wearing all safety equipment when required.
• Will be required to drive different tractor-trailer combinations including B-trains and quad trailers.
• Update driver logs.
• Ensure that all units have properly updated site delivery information in tractors.

CONTINENTAL SHIFT DETAILS:

• Hours of work are 5:00 am - 5:00 pm (day) or 5:00 pm - 5:00 am (nights)
• The schedule is based on a 3-week/21-day rotation.
• Week 1: 1 day off (Sunday) 4 days on (Monday - Thursday), 2 days off (Friday, Saturday )
• Week 2: 3 days off (Sunday - Tuesday) 4 nights on (Wednesday - Saturday),
• Week 3: 1 day off (Sunday), 2 nights on (Monday, Tuesday), 2 days off (Wednesday, Thursday), 2 Days on (Friday, Saturday)

WHAT WE ARE LOOKING FOR:

• A high school diploma is required.
• AZ certification required and experience driving liquid bulk.
• 3 years of commercial driving experience.
• Proven safety and confidence with city driving.
• Clean driver’s abstract and CVOR.
• Must present a professional image at all times.
• Excellent customer service skills.
• Positive and humble attitude.
• Ability to prepare for, and pass the Canadian Petroleum Products Institute test.
• Demonstrate a safety-first approach to the role.
• Mechanical inclination is desirable.

WHY JOIN THE MACEWEN TEAM?

• Supportive colleagues and leaders who are passionate about providing exceptional service.
• Learn and collaborate with the best in the industry.
• “The perks” include employee gym membership reimbursement, discounts on motor fuels at our service stations, and purchases of equipment and heating oil.

---

OUR CORE VALUES:

It is important to us that when you consider a new opportunity, you understand a little about the company, its history, and its values. It is important to us that our values fit with yours, then everyone wins. Our Core Values are the cornerstone of who we are as a company, and what we value. We hope that our Core Values speak to you and what you value.

• Customers First - We exist, first and foremost to serve our customers. They must be at the heart of all the decisions we make.
• Long Term Focused - We value long-term success over short-term gains.
• Respect Each Other - Each person with whom we work, communicate, and do business is valued and treated with dignity and respect.
• Do The Right Thing - We stand by our word and do what's right.
• Own It - We are encouraged to be entrepreneurial and make decisions as if the business were our own.
• Ever Evolving - We embrace positive change and always seek to improve.

Before an offer of employment is extended, a minimum of two business references will be required and candidates must complete pre-employment testing which comprises a drug/alcohol test and a criminal record check.

Please notify Human Resources if you wish to receive this job posting in a different format or if you require any other accommodations during the recruitment process.

We are an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees.

This posting is for a vacant opportunity.

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Join the Peterbilt Atlantic Family!
At Peterbilt Atlantic, we’re not just about building trucks — we’re about building lasting relationships, providing top-notch customer service, and pushing the limits of innovation. As an authorized Peterbilt dealership, we’ve earned a reputation for excellence, and we’re looking for passionate, hardworking individuals to join our dynamic team!

125 Greenview Drive, Hanwell NB| Evening Shift | Full-Time

Standard Working Hours: Mon - Fri | 2:00 pm - 10:00 pm | 40 hours per week

Job Description:
We’re looking for a skilled Truck and Transport Technician to join our fast-paced service team. If you have a passion for diesel engines, enjoy problem-solving, and take pride in delivering quality work, this is the perfect role for you. In this position, you will diagnose, repair, and maintain Peterbilt trucks and other transport vehicles, ensuring that our clients’ vehicles are ready to tackle the road with confidence.

What You’ll Do:

• Perform work specified on the repair order with efficiency and in accordance with dealership policies and procedures.
• Test-drive vehicles, and test components and systems, using diagnostic tools and special service equipment.
• Diagnose, maintain, and repair vehicle automotive systems including engine, transmission, electrical steering, suspension, brakes, air conditioning, etc.
• Communicate directly with the Service Advisor so that customers are well-informed of any additional services needed.
• Provide an estimate of time needed for additional repairs.
• Executing repairs under warranty to manufacturer specifications.

What You Need:

• A minimum of four to six (4-6) years of experience working as a Truck and Transport Technician.
• Truck and Transport License preferred; however, a combination of education & experience will be considered.
• Valid driver's license and clean driving abstract.

Additional Strengths:

• Post Secondary education as a Truck & Transport Service Technician is considered an asset.
• Broad knowledge of heavy-duty truck technologies.
• Ambitious, hardworking presence in a team environment.
• Strong customer service skills.
• Basic ability to us computer systems and software.
• Ability to collaborate effectively and work as part of a team.
• Ability to learn new technology and service procedures/ specifications.
• Ability to operate electronic diagnostic equipment.

Perks of the Job:

• Competitive industry wages
• Comprehensive benefits plan through Blue Cross
• RRSP contributions with employer matching
• In-floor heating at the Hanwell Location
• State-of-the-art, brand-new facility with multiple service bays and cutting-edge technology.
• Boot Allowance & uniforms provided
• Shop equipped with the newest technology and equipment
• Discounts on products and services
• Career advancement opportunities, we promote from within
• Certification reimbursement and all training expenses paid to further your career
• Continued education, manufacturer handson and web-based training.

Ready to accelerate your career? If you’ve got the drive, we’ve got the opportunity! Join a team that’s committed to excellence and enjoy working with one of the most respected names in the trucking industry.

We love walk-ins! Visit us in person to drop off your resume at 125 Greenview Drive in Hanwell NB Mon-Fri 8:00am – 4:00pm and ask for Joel. Or submit your resume through this application system.

Peterbilt Atlantic is committed to employment equity, fostering diversity within our community and developing an inclusive workplace that reects the richness of the broader community that we serve. Peterbilt Atlantic welcomes all individuals who will help us achieve our goals, including women, visible minorities, Indigenous persons, persons with disabilities, persons of any sexual orientation, gender identity or gender expression.

We thank all who apply; however, only those selected for an interview will be contacted.

If you are contacted for an interview and require any accommodation, please notify HR in advance and we will provide the applicable accommodation.

VP, Auto et Transport
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**L' Opportunite**
Vous recherchez un lieu de travail bienveillant, collaboratif, axé sur les valeurs, avec des collègues et des dirigeants inspirants ? Vous avez l'ambition et le désir d'être le meilleur et de prospérer chez le fournisseur d'assurance mondial le plus influent au monde ? Ne cherchez pas plus loin que Zurich Canada.
Si vous avez de l'expérience en leadership dans la souscription automobile et que vous recherchez un nouveau défi, nous serions ravis de vous entendre.
Zurich Canada est actuellement à la recherche d'un VP, Auto et Transport. Relevant du SVP Head of Liability, vous dirigerez l'équipe de souscription des produits automobiles et de transport des comptes nationaux à travers le Canada. Ce rôle implique de bâtir et de maintenir des relations avec les distributeurs pour soutenir la rétention et l'acquisition d'affaires, en offrant des solutions pour répondre à leurs besoins en assurance et en promouvant une culture orientée vers les ventes. Assisté par des souscripteurs techniques, vous superviserez également et veillerez au respect des directives de souscription, des lois sur les assurances, des réglementations et de la stratégie de tarification, tout en créant des plans d'action basés sur les performances des principaux courtiers de Zurich et les tendances du marché. Le VP assurera la rentabilité du portefeuille grâce à une sélection de classes judicieuse, une gestion active du portefeuille, le développement et la mise en œuvre de politiques, de procédures et de normes.
C'est une opportunité unique de développer vos connaissances et votre expérience pour l'avenir dans un environnement de soutien où votre voix compte.
C'est une opportunité de travail hybride.
**Ce que vous ferez**
- Collaborer avec des pairs d'autres unités commerciales de Zurich pour développer des plans d'affaires qui assureront à la fois la croissance des clients et une densité de produits accrue avec la clientèle existante.
- Gérer activement le portefeuille de produits automobiles et de transport des comptes nationaux au Canada, y compris les arrangements de fronting et les accords de captive de groupe.
- Gérer les niveaux d'autorité déléguée ainsi que traiter les références avec l'aide de souscripteurs techniques.
- Démontrer des connaissances spécialisées et une expertise dans les grands comptes de flottes.
- Développer et maintenir des relations avec les courtiers pour soutenir la rétention et l'acquisition d'affaires et travailler avec les clients et les courtiers pour déterminer leurs besoins en assurance et fournir des solutions.
- Soutenir la culture de vente de l'organisation.
- Assurer le développement et la mise en œuvre de politiques, de procédures et de normes pour produire des résultats rentables.
- Voyager pour affaires, au besoin.
- Travailler des heures supplémentaires pendant les périodes de pointe, au besoin.
- Maintenir un permis de conduire valide, au besoin.
- Être présent au bureau, au besoin.
**Qualifications du poste**
**Requis**
Diplôme de licence et 10 ans ou plus d'expérience en souscription automobile et transport, en relation avec le marché, en courtage, en assurance ou en gestion des risques dans le secteur de l'assurance commerciale.
**OU**
Diplôme de licence avec 20 ans ou plus d'expérience en réclamations, courtage ou souscription dans le secteur de l'assurance commerciale.
**ET**
Expérience en assurance automobile et transport avec 5 ans ou plus d'expérience en gestion de personnel
**Préféré**
- Connaissance et pratique avancées des lignes d'affaires
- Expérience en planification stratégique et exécution
- Compétences solides en construction d'équipe et organisation
- Excellentes compétences en communication orale et écrite
- Excellentes compétences en négociation
- Expérience en gestion de portefeuilles complexes
- Connaissances techniques des opérations et des processus de l'industrie de l'assurance
- Connaissance de la sélection des risques et des composants stratégiques de l'anticipation de l'environnement du marché
- Expérience dans un environnement de gestion de polices Guidewire
- Désignation CIP
**Notre Culture**
- Chez Zurich, nous sommes fiers de notre culture. Nous sommes passionnés par la Diversité, l'Inclusion, l'Équité et l'Appartenance (DIEB). Nous voulons que vous apportiez votre entière personnalité au travail, et nous voulons que nos employés reflètent les communautés dans lesquelles nous vivons et travaillons. Nos initiatives DIEB créent un environnement où chacun se sent bienvenu.
- Nous avons une culture collaborative où la diversité de pensée est valorisée. Nous valorisons vos contributions et nous efforçons de donner à nos employés les outils dont ils ont besoin pour avoir un impact.
- Nous nous soucions du bien-être de nos employés et offrons un plan de santé/avantages sociaux complet avec différents niveaux de couverture pour répondre à vos besoins spécifiques et un package de rémunération total compétitif.
- Nous comprenons l'importance de se reposer, de se ressourcer et de faire ce que vous aimez. Chez Zurich, tous les employés bénéficient d'un minimum de quatre semaines de vacances par an pour cela.
- Nous comprenons également que les employés ont besoin de temps libre pour des raisons personnelles. Peut-être avez-vous un rendez-vous pendant une journée de travail, un jour férié culturel ou religieux que vous souhaitez observer, ou vous avez besoin de temps pour vous concentrer sur votre santé mentale. Les employés de Zurich bénéficient de quatre jours personnels par an à utiliser à leur discrétion.
- Nous nous engageons à l'amélioration continue et offrons un accès à une gamme complète de formations et d'opportunités de développement.
- Nous nous soucions de nos communautés. Nos communautés sont là où vivent et travaillent nos clients, nos employés et nos actionnaires. Bien que nous puissions être fiers de la contribution à la société que Zurich apporte grâce à notre activité principale d'assurance, nous devons également redonner à nos communautés par notre talent, notre temps et nos ressources.
- Nous avons remporté de nombreux prix pour notre culture de travail. Nous sommes fiers d'être l'un des meilleurs employeurs de la région du Grand Toronto et d'avoir reçu le prix 5-Star Diversity, Equity and Inclusion d'Insurance Business Canada.
**Faites la différence. Soyez mis au défi. Soyez inspiré. Soyez soutenu. Aimez ce que vous faites. Travaillez pour nous.**
EOE Disability / Veterans